Director de Cofabricación y Compras

Sede: Remoto (EE. UU.)

QUIÉNES SOMOS

Glossier es un ecosistema impulsado por las personas, dado vida a través de experiencias en línea y fuera de línea que generan conexión. En 12 años, hemos construido una marca icónica que va mucho más allá de la belleza. Nuestra marca se basa en una conexión emocional de confianza, empatía y coherencia en la forma en que nos presentamos ante las personas cada día. Estamos presentes en los momentos cotidianos de la vida de las personas, formando parte de sus rutinas, de su forma de expresarse y de su confianza. No nos define solo lo que creamos, sino cómo hacemos sentir a las personas y las relaciones que construimos con el tiempo. Nuestros valores fundamentales son ser Humanos, Curiosos, Juguetones y Serviciales. Nos mueve una misión compartida: convertirnos en la marca de estilo de vida más querida del mundo.

EL PUESTO

El Director de Co-Fabricación y Compras es responsable de supervisar la estrategia de compras de Glossier, las relaciones con proveedores y las operaciones de la cadena de suministro para adquirir bienes y servicios de forma rentable. Este puesto es tanto estratégico como práctico, con un impacto directo en la satisfacción del cliente, la protección del margen y la flexibilidad comercial. El rol trabaja estrechamente con finanzas, logística y comercial como socio estratégico de confianza, aportando valor y flexibilidad para apoyar los objetivos generales del negocio. 

Serás responsable de todos los procesos y del presupuesto, con expectativas de entregar prioridades y planes tanto a corto como a largo plazo. La persona adecuada debe ser un líder decidido pero compasivo, con capacidad comprobada para motivar, orientar y desarrollar a un equipo que represente la Excelencia Operativa en toda la marca Glossier. Trabajarás de cerca con nuestros equipos internos para liderar y desarrollar una cadena de suministro de primera categoría que respalde el crecimiento y la expansión de Glossier, tanto a nivel nacional como internacional. Se valora la experiencia en la industria de la belleza omnicanal, con preferencia por candidatos que hayan trabajado previamente en fragancias, maquillaje y/o cuidado de la piel.

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Y ENTREGABLES

• Planificación Estratégica de Compras: Desarrollar e implementar planes de compras para apoyar el nuevo desarrollo y el portafolio de productos existente, asegurando que los productos terminados cumplan con los objetivos operativos y financieros.
• Mejora Continua y Excelencia de Procesos: Impulsar iniciativas de mejora continua dentro de la función de compras para aumentar la eficiencia y reducir costos, plazos de entrega y MOQ (cantidades mínimas de pedido).
• Estrategia y Calificación de la Red de Proveedores: Identificar y calificar nuevos proveedores, establecer nuevas alianzas con proveedores y mantener las relaciones actuales basadas en la calidad, la transparencia y la eficiencia.
• Estrategia de Reabastecimiento de Materiales: Liderar esfuerzos para desarrollar, implementar y gestionar métodos alternativos de reabastecimiento de materiales que aumenten la rotación de inventario año tras año, al tiempo que respaldan una entrega puntual del 100 % a los clientes y la reducción de los plazos de entrega.
• Gestión de Riesgos e Inteligencia de Mercado: Monitorear las tendencias del mercado, el desempeño de los proveedores y las condiciones económicas para mitigar proactivamente los riesgos de la cadena de suministro.
• Negociación de Contratos y Términos: Liderar las negociaciones con proveedores para asegurar precios, términos y condiciones favorables para bienes y servicios.
• Gestión de MRP y Desempeño de Proveedores: Mejorar la eficiencia de las compras y el desempeño de los proveedores mediante la optimización de MRP, indicadores clave de proveedores (KPI) y una gestión eficaz de proveedores.
• Calidad de Proveedores y Acciones Correctivas: Monitorear las tasas de desperdicio de los proveedores, obtener acciones correctivas para reducir oportunamente el desperdicio generado por proveedores y supervisar la resolución de todos los problemas que afecten la calidad del producto o la entrega puntual.
• Seguimiento de Pedidos y Agilización: Coordinar y monitorear las actualizaciones de pedidos abiertos con todos los socios proveedores para estar informados de retrasos o posibles problemas de envío.
• Administración Diaria y Datos Maestros: Gestionar la ejecución de órdenes de compra, la precisión de los datos maestros, la creación y gestión de listas de materiales (BOM), los registros de proveedores y el seguimiento del gasto.

INGREDIENTES CLAVE

• Más de 10 años de liderazgo global en la cadena de suministro
• Amplia experiencia liderando de extremo a extremo la cadena de suministro global, compras, abastecimiento y operaciones de calidad en un entorno omnicanal.
• Co-Fabricación y Alianzas Internacionales
• Historial comprobado en la construcción, lanzamiento y gestión de relaciones altamente colaborativas con fabricantes por contrato nacionales e internacionales.
• Dominio de Sistemas y Operaciones
• Experiencia práctica escalando operaciones con ERP, WMS y plataformas de comercio electrónico para impulsar la eficiencia.
• Presencia Ejecutiva e Influencia
• Confianza clara para presentar recomendaciones estratégicas e influir directamente en el liderazgo ejecutivo.
• Conocimiento Financiero
• Sólida visión de negocio en gestión de inventarios, previsión financiera, retorno de inversión (ROI) y gestión del gasto.
• Licenciatura en Cadena de Suministro, Ingeniería Industrial, Logística, Administración de Empresas o un campo relacionado (preferible).

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Sobre Glossier 

Glossier es una empresa de belleza con sede en Nueva York, que se vende en internet y promueve una filosofía centrada primero en el cuidado de la piel, que celebra la belleza en la vida real.

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades en el empleo (“EEO”). Ha sido y seguirá siendo una política fundamental de Glossier no discriminar por motivos de raza, color, credo, religión, género, identidad de género, embarazo, estado civil, estado de pareja, condición de víctima de violencia doméstica, orientación sexual, edad, origen nacional, condición de extranjería o ciudadanía, condición de veterano o militar, discapacidad, condición médica, información genética, condición de cuidador, situación de desempleo o cualquier otra característica prohibida por las leyes federales, estatales y/o locales. Esta política se aplica a todos los aspectos del empleo, incluidos la contratación, la promoción, la degradación, la compensación, la capacitación, las condiciones laborales, el traslado, la asignación de puestos, los beneficios, el despido y la terminación.

Para postular: https://weworkremotely.com/remote-jobs/glossier-director-of-co-manufacturing-procurement