En R2, creemos que las pequeñas y medianas empresas son el motor productivo de la sociedad. Las pequeñas y medianas empresas (pymes) representan más del 90% de las empresas en Latinoamérica, pero enfrentan una brecha de crédito de billones de dólares. Nuestra misión es desbloquear el potencial de las pymes ofreciendo soluciones financieras adaptadas a sus necesidades. Estamos reimaginando la infraestructura financiera de Latinoamérica, donde las necesidades financieras de las pymes se satisfacen sin que tengan que acudir nunca a un banco.
R2 permite a plataformas de toda Latinoamérica integrar servicios financieros que las pymes pueden utilizar, comenzando por el financiamiento basado en ingresos. Somos un equipo de alto rendimiento y muy unido, con talento proveniente de organizaciones como Google, Amazon, Nubank, Uber, Capital One, Mercado Libre, Globant y J.P. Morgan.
Estamos entrando en una nueva etapa de crecimiento tras una inversión estratégica de Ant International, enfocada en expandir rápidamente nuestra presencia con socios, fortalecer nuestras capacidades de crédito y suscripción, y escalar operaciones en múltiples mercados. Como parte de este camino de crecimiento, los miembros elegibles del equipo tienen la oportunidad de participar en el Programa de Phantom Shares de R2, un incentivo basado en el desempeño diseñado para alinear a nuestro equipo con el éxito a largo plazo de la empresa y la creación de valor. Creemos en construir una cultura de pertenencia, en la que quienes ayudan a crear valor participen de manera significativa en él.
Estamos buscando un Staff Software Engineer (IC4) para definir la dirección técnica de nuestra plataforma principal. Es un rol práctico y de alto impacto para alguien que prospera con el alcance amplio y la ambigüedad; operarás más allá de los límites de los equipos, elevarás el nivel de ingeniería de todos los que te rodean y estarás lo suficientemente cerca del código como para construir tú mismo las partes más complejas.
Lo que harás
- Colaborar directamente con el Head of Platform Engineering para diseñar y ejecutar estos proyectos críticos que definen a la empresa, traduciendo la estrategia en arquitectura y sistemas desplegados.
- Ser responsable de la arquitectura de producto y de soluciones a lo largo de múltiples servicios y equipos, no solo de tu propio ámbito.
- Diseñar, construir y mantener APIs, servicios y sistemas (REST y/o gRPC) que sean escalables, observables y seguros de operar.
- Establecer estándares en toda la empresa para la confiabilidad, la calidad del código y las prácticas de ingeniería, y lograr que los equipos realmente los adopten.
- Impulsar una cultura de "tú lo construyes, tú lo operas": servicios desplegados con las métricas, trazas, dashboards, SLOs y alertas necesarios para que el equipo que los construye los gestione de extremo a extremo.
- Promover el desarrollo basado en trunk, los feature flags y una entrega segura e incremental como forma predeterminada de publicar nuestro software.
- Liderar grandes refactorizaciones que reduzcan la deuda estructural sin interrumpir la entrega, y mentorear a otros ingenieros para hacer lo mismo.
- Investigar e invertir en herramientas que hagan más productiva a toda la organización de ingeniería (con enfoque en el espacio de IA).
- Garantizar la entrega de sistemas críticos para la misión bajo plazos ajustados y avanzar incansablemente hacia un estándar de cero errores.
- Pensar en la seguridad en todo lo que haces.
- Hacer crecer a los ingenieros que te rodean, fomentando el aprendizaje, la toma de riesgos y la responsabilidad, y multiplicando tu impacto a través de otros.
Quién eres
- Más de 8 años de experiencia en ingeniería construyendo servicios basados en APIs, con el interés y la capacidad de programar a diario.
- Experiencia profunda en el diseño y construcción de servicios web con REST y/o gRPC, desde el diseño de interfaces hasta la operación en producción.
- Historial sólido con patrones de arquitectura distribuida, en particular microservicios y descomposición de monolitos: lo has hecho a escala real, no solo en una pizarra.
- Experiencia práctica en el diseño e implementación de arquitecturas orientadas a eventos.
- Experiencia con captura de cambios de datos (CDC): transmitir cambios desde bases de datos operacionales (por ejemplo, Postgres WAL / replicación lógica, Debezium o equivalentes) para alimentar replicación, pipelines de eventos y analítica posterior.
- Alto dominio de la observabilidad en sus tres pilares: trazas, métricas y logs. Amplia experiencia práctica con OpenTelemetry para instrumentación, y con sistemas de métricas (Prometheus y PromQL, o equivalentes) para definir SLIs, dashboards y alertas, y para usar esa telemetría en la toma real de decisiones.
- Capacidad sólida y comprobable de refactorización: puedes reestructurar bases de código grandes y críticas de forma segura e incremental.
- Dominio del desarrollo basado en trunk, los feature flags y la entrega continua de bajo riesgo.
- Dominio sólido de Go (requisito). Experiencia adicional con Java, Python o Rust es un plus.
- Experiencia diseñando e implementando modelos de datos robustos en producción usando bases de datos como PostgreSQL, DynamoDB y/o Snowflake, incluyendo el ciclo de vida de los datos, retención y archivado.
- Buen entendimiento de la división OLTP–OLAP: diseñar sistemas transaccionales para cargas operativas de baja latencia y alimentar almacenes analíticos (por ejemplo, Snowflake) para reportes y analítica, sabiendo dónde corresponde cada uno.
- Experiencia con contenedores (Docker, Docker Compose, Kubernetes).
- Experiencia práctica diseñando y operando búsqueda de texto completo (por ejemplo, Elasticsearch/OpenSearch o la búsqueda de texto completo de PostgreSQL) en producción: indexación, relevancia y rendimiento de consultas a escala.
- Dominio profesional de inglés y español (requisito): colaborarás con equipos y mercados en ambos idiomas a diario.
- El criterio y las habilidades de comunicación necesarias para influir en la dirección técnica de los equipos y alinear a ingenieros y stakeholders en torno a un plan compartido.
Puntos extra
- Experiencia previa en fintech, banca, pagos o préstamos, especialmente en entornos regulados de alta confiabilidad donde la corrección y la auditabilidad son innegociables.
- Experiencia construyendo sistemas que mueven dinero: pagos, libros contables, liquidación, conciliación o contabilidad de partida doble, con un sano respeto por la idempotencia, la semántica de exactly-once y las garantías de consistencia.
- Familiaridad con las exigencias de corrección de nivel financiero: manejo del dinero sin punto flotante, integridad transaccional, inmutabilidad y diseño para la auditabilidad desde el primer día.
- Experiencia integrándose con redes financieras y socios de terceros: bancos, adquirentes, redes de tarjetas, procesadores de pagos o proveedores de KYC/identidad.
- Exposición a sistemas de fraude, riesgo o decisiones de crédito, y a los pipelines de datos en tiempo real que los alimentan.
- Comprensión de las exigencias regulatorias y de cumplimiento financiero (PCI DSS, SOC 2, residencia de datos, manejo de PII) y de cómo dan forma al diseño de sistemas.
- Experiencia operando sistemas de alta disponibilidad y baja latencia, donde las caídas tienen consecuencias directas en lo financiero y en la confianza, y diseñando para degradación controlada y recuperación ante desastres.
- Experiencia con arquitecturas de almacenamiento en frío o por niveles y gestión del ciclo de vida de datos a escala.
- Familiaridad con infraestructura de agentes/LLM, MCP, motores de políticas (por ejemplo, OPA/Rego), streaming de eventos y bases de datos vectoriales.
- Dominio del portugués, un plus a medida que nos expandimos a Brasil.
Lo que ofrecemos
- La oportunidad de unirte a una fintech de alto impacto y orientada a una misión.
- Propiedad e impacto en una startup de ritmo acelerado y enfocada en el crecimiento.
- Colaboración multifuncional con equipos excepcionales en Latinoamérica y Europa.
- Exposición a desafíos regulatorios complejos e innovación en finanzas embebidas.
Ubicación: São Paulo, Buenos Aires o Santiago.
¿Preguntas? Escríbenos a:
Salary: 0
Publicado originalmente en Himalayas
