En Instructure, creemos en el poder de las personas para crecer y tener éxito a lo largo de sus vidas. Nuestro objetivo es amplificar ese poder creando productos intuitivos que simplifiquen el aprendizaje y el desarrollo personal, faciliten relaciones significativas e inspiren a las personas a ir más allá en su educación y carreras.
Hacemos esto brindando a personas inteligentes, creativas y apasionadas oportunidades para crear cosas asombrosas. Y ahí es donde entras tú:
Como Científico de Decisiones Senior, impulsarás resultados comerciales significativos liderando iniciativas analíticas complejas y sirviendo como un socio de confianza para las partes interesadas de alto nivel.
Lo que harás:
Impulsar el impacto comercial a través de información basada en datos. Identificar y perseguir oportunidades de alto valor para mejorar la adopción de productos, la participación del cliente y el crecimiento de los ingresos utilizando métodos analíticos y estadísticos avanzados.
Liderar la experimentación y el análisis causal. Diseñar y ejecutar rigurosas pruebas A/B y estudios de inferencia causal para evaluar el impacto de nuevas características del producto, estrategias de precios e iniciativas de salida al mercado. Promover el rigor experimental en todos los equipos.
Influir en la estrategia de producto y de negocio. Colaborar con gerentes de producto, ingenieros, líderes de marketing y partes interesadas de alto nivel para traducir preguntas de negocio complejas en marcos analíticos estructurados y entregar recomendaciones estratégicas.
Entregar soluciones analíticas de extremo a extremo. Ser responsable del ciclo de vida completo de las iniciativas analíticas, desde la identificación de oportunidades y la construcción de modelos hasta la implementación de soluciones y la medición del impacto.
Priorizar el pensamiento basado en IA. Diseñar enfoques de análisis, recomendar soluciones y elevar los estándares y el rendimiento en todo el equipo aprovechando herramientas de IA y técnicas analíticas modernas.
Contribuir a las mejores prácticas de ciencia de decisiones. Ayudar a definir estándares para la experimentación, el modelado y la entrega de información que eleven el nivel de calidad analítica en toda la organización.
Ser mentor y mejorar a los compañeros. Guiar a los científicos de datos y analistas demostrando las mejores prácticas en metodología, comunicación y participación de las partes interesadas.
Comunicar información de manera clara y efectiva. Traducir hallazgos analíticos complejos en recomendaciones prácticas para audiencias tanto técnicas como no técnicas, incluido el liderazgo ejecutivo.
Maestría o Doctorado en Estadística, Ciencias de la Computación, Economía, Matemáticas Aplicadas, Investigación de Operaciones o un campo cuantitativo relacionado.
5-7 años de experiencia en ciencia de datos, análisis o una disciplina relacionada con un historial comprobado de entrega de información interfuncional de alto impacto.
Experiencia en modelado estadístico, aprendizaje automático, inferencia causal y diseño experimental (pruebas A/B).
Profundo conocimiento de las herramientas de IA (Claude, ChatGPT, Glean) para mejorar el rendimiento y la calidad analítica.
Fuerte dominio de SQL para la extracción y manipulación de datos.
Dominio de Python o R para análisis de datos, modelado y visualización.
Experiencia trabajando con plataformas de datos modernas (por ejemplo, Snowflake, Databricks, Fivetran).
Sólidas habilidades de comunicación y narración con la capacidad de traducir análisis complejos en narrativas claras y estratégicas.
Capacidad demostrada para liderar iniciativas de ciencia de datos de extremo a extremo, desde la definición del problema hasta la implementación y la medición.
La experiencia en entornos SaaS, análisis de productos o EdTech es una ventaja.
Capacidad para operar de forma independiente y colaborar eficazmente en un entorno multifuncional y de ritmo rápido.
¡Participa en todo lo increíble en Instructure!
Ofrecemos beneficios competitivos y significativos en todos los países donde operamos. Si bien varían según la ubicación, aquí hay una idea general de lo que puedes esperar:
Compensación competitiva, además de que todos los empleados a tiempo completo participan en nuestro programa de propiedad, porque todos deberían tener una participación en nuestro éxito.
Cultura de trabajo flexible. Nuestros espacios de colaboración remotos, híbridos y en la oficina varían según el puesto, el equipo y la ubicación.
Generoso tiempo libre, que incluye días festivos locales y nuestro período anual "Apaga las luces" a fines de diciembre, cuando se alienta a los equipos a dar un paso atrás y recargar energías según las necesidades departamentales.
Programas integrales de bienestar y apoyo a la salud mental
Recursos de aprendizaje y desarrollo, que incluyen herramientas de desarrollo profesional y reembolso de matrícula, para apoyar tu crecimiento
La tecnología y las herramientas que necesitas para hacer tu mejor trabajo
Programa de reconocimiento de empleados Motivosity
Una cultura arraigada en la inclusión, el apoyo y la conexión significativa
Creemos en contratar personas excelentes y tratarlas bien. Cuanto más diversos seamos, mejores serán nuestras ideas y resultados.
Instructure es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Cumplimos con las leyes aplicables de empleo y antidiscriminación en cada país donde operamos.
Todos los empleados deben pasar una verificación de antecedentes como parte del proceso de contratación. Para ayudar a proteger nuestros equipos y sistemas, hemos implementado medidas de verificación de identidad. Se puede solicitar a los candidatos que verifiquen su nombre legal, ubicación física actual y proporcionen un número de contacto y una dirección residencial válidos, de acuerdo con las leyes locales de privacidad de datos.
Cualquier intento de tergiversar información personal o profesional resultará en la descalificación.
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Para postulantes en: México
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