EmpleosTech Academy · Entrevistas y negociación
Prepará las evaluaciones técnicas de un proceso junior: reconocé cada formato, pensá en voz alta en un ejercicio en vivo, repasá fundamentos de programación, lógica y SQL, entregá un take-home prolijo y respondé preguntas sobre tus proyectos. Incluye cómo hacer seguimiento y pedir feedback.
6 lecciones · Duración aproximada: 1 h 19 min · Nivel: inicial · Gratis
Tu tutor en este curso
Diego Salazar Tutor EmpleosTech
Tutor de carrera tech junior
Enfocado en quienes buscan su primer trabajo en tecnología: portfolio sin experiencia laboral, entrevistas técnicas para roles junior y cómo encarar pruebas técnicas y assessments.
Perfil de tutoría del equipo de EmpleosTech Academy. Las consultas sobre el curso las responde el equipo de EmpleosTech. Hacer una consulta · Ver el perfil de Diego
Este curso termina con diploma de finalización
Aprobás la evaluación final y emitimos tu diploma con enlace de verificación. La credencial se acredita en tu perfil de candidato y en tu CV.
Personas de Latinoamérica que se preparan para su primer puesto técnico o para un rol junior en desarrollo, datos, QA o soporte, en empresas de la región o de Estados Unidos. Hace falta conocer lo básico de al menos un lenguaje de programación.
Para la mayoría de los puestos técnicos junior, después de la primera conversación con recursos humanos llega una evaluación técnica: un ejercicio para hacer en casa, una sesión de programación en vivo, una prueba en línea con tiempo o una entrevista con preguntas conceptuales. Cada formato evalúa cosas distintas, y prepararse solo para uno, o solo memorizando soluciones, suele dejar huecos que se notan en la entrevista.
Este curso recorre el proceso en seis lecciones: qué tipos de evaluación existen y qué busca cada uno, cómo pensar en voz alta y qué hacer cuando te trabás, qué fundamentos de programación y lógica repasar con ejemplos de ejercicios típicos, qué consultas SQL y preguntas conceptuales sobre web, Git y pruebas aparecen con frecuencia, cómo entregar un take-home prolijo y cómo responder preguntas sobre tus proyectos, hacer seguimiento y pedir feedback. Los ejemplos de código están en pseudocódigo y SQL para que los apliques en el lenguaje que manejes.
Cada lección incluye ejemplos concretos, un error frecuente y un ejercicio de práctica. Al terminar vas a tener un método para encarar ejercicios en vivo, una lista de temas repasados, una lista de control para entregas y una plantilla para aprender de cada entrevista.
437 ofertas activas en EmpleosTech piden las habilidades de este curso. (calculado el 03/10/2026)
Un diploma de finalización EmpleosTech con tu nombre, el curso, la fecha y un código de verificación. La credencial aparece en tu perfil de candidato, visible para empresas y reclutadores. No es una certificación oficial: es una señal verificable de que completaste el curso y aprobaste la evaluación.
Sí. Los cursos con sello EmpleosTech son gratuitos y no vencen mientras estén publicados.
La lección 1 se puede leer sin cuenta. Desde la lección 2 hace falta una cuenta de candidato gratuita.
Son 10 preguntas de opción múltiple sorteadas de un banco. Se aprueba con 70 %. Si no aprobás, podés volver a intentar a las 24 horas.
Un documento con código de verificación que indica que completaste el curso y aprobaste la evaluación. No es una certificación oficial ni una acreditación.
Última revisión: 03/10/2026
Contenido elaborado con asistencia de IA y revisado por EmpleosTech.
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