Ingeniero de Sistemas de Potencia I

Descripción general

¡Estamos diseñando la red del futuro!

Trabajando como Ingeniero de Sistemas de Potencia en EPE, adquirirá experiencia en el desarrollo y la realización de modelado y análisis para la planificación de la transmisión. Contribuirá a estudios de diseño de sistemas, estudios de planificación de interconexión de generación y aplicaciones. Y también aprenderá los fundamentos de la recopilación y configuración de datos para realizar análisis preliminares que respalden a los ingenieros de niveles superiores.

Responsabilidades

Cómo puedes generar un impacto:

• Construcción de modelos de estado estable para proyectos de generación solar, eólica, de almacenamiento y convencional
• Construcción de modelos dinámicos para las tecnologías anteriores, lo que puede requerir la interacción con los proveedores de equipos para determinar los parámetros apropiados.
• Realización de pruebas de calidad de modelos / benchmarking de modelos dinámicos en varias herramientas según los requisitos de ISO
• Realización de análisis de importación/exportación de distribución/transmisión (también conocidos como estudios de inyección/retiro), estudios de capacidad de generadores y apoyo a la selección de sitios.
• Asistencia en la presentación de solicitudes de interconexión de generación y carga a varias ISO (es decir, ERCOT y las ISO y servicios públicos en el Interconectado del Este).
• Orientación a clientes a través del proceso de interconexión de generadores de ERCOT y respuesta a preguntas relacionadas con el proceso.

Cualificaciones

Trae tu pasión, esto es lo que se necesita:

• Licenciatura en Ciencias o Ingeniería Eléctrica con énfasis en sistemas de potencia (maestría o doctorado es una ventaja)
• Utilización competente de al menos una, pero preferiblemente varias, de las siguientes herramientas de planificación de la transmisión: PSS/E, TARA, ETAP, PSCAD, Aspen One-Liner y PowerWorld Simulator.
• Experiencia previa con el proceso de interconexión de generadores de ERCOT y/o cualquiera de los proveedores de servicios de transmisión en Texas
• Se considerará un activo el conocimiento de herramientas y aplicaciones basadas en EMT (es decir, EMTP/PSCAD).

• Experiencia en el uso responsable de herramientas de IA y automatización para mejorar la calidad, la productividad y la innovación

• Habilidades probadas de trabajo en equipo con capacidad para construir y mantener relaciones internas y externas.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita

¡Lidera el Cambio!

Sé parte de un equipo innovador que está dando forma a la red del futuro a través de la inteligencia energética avanzada. Durante más de medio siglo, Electric Power Engineers (EPE) se ha asociado con clientes de energía en todo el mundo, brindando experiencia en consultoría y soluciones de software de inteligencia energética para complejos desafíos de ingeniería y modelado de redes. Como líderes en el espacio de las energías renovables, nos enfocamos en construir una red moderna, segura y resiliente. Únete a nosotros para generar un impacto en las comunidades a las que servimos y en el medio ambiente en el que vivimos. Juntos podemos transformar el futuro de la energía.

Cómo te apoyamos:

• Beneficios integrales de salud y bienestar que incluyen seguro médico, dental y de visión con cobertura del 100% de las primas para ti
• Generoso PTO y días festivos pagados
• Programa de Propiedad de Empleados MyShare
• Trabaja con líderes de la industria
• 401K, hasta un 4% de contrapartida (100% adquirido desde el primer día)

Ubicación: Este puesto será remoto en México

Viajes: Pueden ser necesarios viajes ocasionales (10% o menos)

EPE es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades/AA/Discapacidad/Veteranos. El póster "EEO is the Law" y su suplemento están disponibles utilizando los siguientes enlaces: Póster "EEOC is the Law"

Notificación de Reclutamiento por Terceros

EPE no acepta currículums no solicitados de reclutadores externos. Cualquier currículum no solicitado de terceros enviado por reclutadores a EPE a través de nuestra página de carreras o a cualquiera de nuestros gerentes o empleados se considerará información pública, puede tratarse como una solicitud directa de la persona identificada en el currículum y no será elegible para el pago de una tarifa de colocación a la agencia. EPE no pagará una tarifa a un reclutador o agencia externa sin un acuerdo de terceros firmado previamente y no ha coordinado su actividad de reclutamiento con el miembro apropiado del equipo de Adquisición de Talento.

Publicado originalmente en Himalayas