Backend Engineer, Control Plane

Lo que ofrecemos

• Un entorno inclusivo y flexible donde puedes ser tú mismo. Reconocemos el impacto de las diversas voces y orígenes en el crecimiento de nuestra gente, producto y empresa. Y la flexibilidad en cómo y cuándo trabajas empodera a nuestro equipo para integrar el trabajo y la vida.
• Un paquete de compensación total competitivo. Esto incluye un salario base, un plan de incentivos de acciones y comisiones variables (para roles basados en cuotas).
• Beneficios grupales integrales sin período de espera. ¡Aprovecha la cobertura de salud, visión, dental y más para ti y tu familia!
• Empresa con enfoque remoto—la mayoría de nuestros equipos trabajan de forma totalmente remota. Disfruta de un cambio de escenario donde sea que puedas tener wifi, participa en eventos sociales virtuales y presenciales, y aprovecha nuestro programa de coworking corporativo para visitar WeWork (u otros espacios similares cerca de ti). Algunos roles requieren colaboración en la oficina según las necesidades del equipo, lo que se indicará claramente en la descripción del puesto.
• Contribuciones a la jubilación financiadas por el empleador. Tailscale igualará tus contribuciones a la jubilación dólar por dólar, hasta una contribución máxima anual del empleador equivalente al 0.75% de tu compensación elegible.
• Conecta con otros Tailscalars en persona. Asiste a nuestro retiro anual de la empresa, participa en reuniones de equipo y colabora en persona con compañeros de equipo en Canadá, Estados Unidos, Reino Unido y Singapur. Apoyamos la conexión intencional en persona a través de viajes de equipo y colaboración distribuida.
  
• Apoyo para tu desarrollo personal y profesional. Haz crecer tu carrera de manera reflexiva con $1500 USD anuales para desarrollo profesional, o aprovecha las oportunidades de mentoría, coaching y promoción interna. 
• Tiempo libre remunerado y una integración saludable entre el trabajo y la vida. Nuestro programa flexible de tiempo libre remunerado te apoya en cualquier situación que la vida te presente, ¡ya sea mudándote de casa o viajando por el mundo! 
• Configuración de oficina en casa "hazlo tú mismo". Tú eliges tu propia computadora portátil propiedad de la empresa (Mac o PC), recibes un reembolso mensual por internet en casa y $500 USD para personalizar tu estación de trabajo y hacerla tuya. 
• Programa de licencia parental remunerada. Nos preocupamos por tu vida fuera del trabajo y animamos a los nuevos padres a aprovechar los complementos de licencia parental (20 semanas para padres biológicos, 16 semanas para padres no biológicos).

Tailscale se compromete a proporcionar un proceso de contratación accesible e inclusivo. Si necesitas alguna adaptación en cualquier etapa del proceso de reclutamiento o relacionada con cualquier aspecto de este puesto, ponte en contacto con tu reclutador.

Nuestro proceso de contratación utiliza herramientas asistidas por IA para ayudar a filtrar y evaluar candidatos. Todas las decisiones de contratación son tomadas por personas.

Ten en cuenta que los correos electrónicos legítimos del equipo de talento de Tailscale solo se originarán en las direcciones de correo electrónico @tailscale.com, @greenhouse.io y @interviews.modernloop.io. Para obtener más información sobre cómo protegerte de suplantadores y estafas, visita https://tailscale.com/scam-awareness.