O Centro de Serviços Compartilhados (CSC) da Liga Solidária é o motor da transformação digital da organização — unindo governança, processos e tecnologia. Estamos em uma importante jornada: consolidando a estabilização do ERP, implementando novos sistemas e fortalecendo uma cultura de gestão orientada por processos e indicadores. Buscamos um(a) Gerente de Tecnologia para liderar a área de Infraestrutura, Indicadores e Sistemas, com perfil analítico e orientado a processos, capaz de transformar tecnologia em resultado no negócio. Liderar as equipes de Governança de TI, Infraestrutura, Indicadores e Sistemas, definindo prioridades, metas e indicadores de desempenho; Conduzir estratégia de Transformação Digital, priorizando iniciativas por valor, risco e viabilidade; Liderar a seleção e implementação de novos sistemas/ferramentas de gestão; Avaliar a aderência de novos sistemas aos processos reais da organização, antes e depois da implementação; Estruturar a governança dos projetos de tecnologia; Manter as políticas de segurança da informação e conformidade com a LGPD; Elaborar e acompanhar o orçamento de TI (Capex/Opex), com foco na sustentabilidade financeiras; Gerenciar contratos, SLAs e o relacionamento com fornecedores de tecnologia e consultorias; Representar a área de Tecnologia junto à Gerência Executiva, comitês, conselho e parceiros externos. Requisitos e qualificações Formação necessária: Graduação completa em Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia ou áreas correlatas; Pós-graduação ou MBA em Governança de TI, Gestão de Projetos ou Gestão Estratégica de Negócios. Conhecimentos em: Governança de TI e gestão de infraestrutura (redes, servidores, backup, nuvem); Gestão de projetos complexos — cronograma, riscos, escopo e indicadores; Experiência em Implementação de sistemas ERP (preferencialmente SAP/TOTVS) e sistemas corporativos; Gestão orçamentária (Capex/Opex) e gestão de fornecedores e contratos; Segurança da informação e LGPD; Excel avançado e Pacote Office; Diferencial: Experiência no terceiro setor, saúde e educação. Outras informações: Modelo presencial com sede no Bairro Sumaré; Horário: Segunda à sexta-feira das 9h as 18h, com 1h de almoço (40 horas semanais); Benefícios: Assistência médica Amil Saúde S60 após período de experiência; Assistência odontológica Porto Seguro após período de experiência; Desconto em medicamentos em farmácias informando assistência médica ou Odonto; Seguro de vida e coberturas (morte, invalidez, auxílio funeral, outros); Vale refeição de R$ 40,00 ao dia disponibilizado através de cartão; Refeição no local (café da manhã/tarde e almoço) Licença maternidade e paternidade estendida; Bônus de nascimento de filhos; Descontos com instituições de ensino de 10% a 40%; Bolsa de estudos (após 1 ano) de até 70% para cursos de pós graduação/média duração; Programa de saúde e bem estar Wellhub; Desconto de 15% no Bazar da Liga; Vale transporte (opcional com desconto conforme legislação vigente).
