Especialista IP (1493)

Descripción del puesto:

Buscamos un especialista experimentado en PI para unirse al equipo legal de Anaqua. En este puesto, te convertirás en un experto en nuestro motor legal AQX, desempeñando un papel fundamental en el mantenimiento de los datos legales de esta plataforma precisos y actualizados para clientes de todo el mundo. Formarás parte de un equipo que se enorgullece de su rigor, colaboración y un compromiso genuino para hacer las cosas bien.

Esta es una excelente oportunidad para alguien que prospera en un entorno dinámico y detallista y que desea aplicar su experiencia en PI en un entorno impulsado por la tecnología.

Te encantará este puesto si te gusta:

• Aprender y dominar todos los aspectos del motor legal de Anaqua, que impulsa los cálculos de plazos de PI, flujos de trabajo y reglas legales utilizados por clientes de todo el mundo.
• Realizar investigaciones legales para respaldar las actualizaciones legales trimestrales, capturando cambios en las reglas en todos los tipos de PI y jurisdicciones a nivel mundial.
• Proporcionar cobertura de respaldo en todas las etapas del proceso de actualización legal trimestral.
• Asistir en una variedad de proyectos relacionados con el derecho, incluida la investigación, el análisis y tareas ad hoc según sea necesario.

Lo que necesitarás para tener éxito:

• Título de Grado y 2-3 años de experiencia reciente y práctica como paralegal de PI o en gestión de expedientes, abarcando todo el ciclo de vida de la PI, desde la presentación hasta el mantenimiento y el abandono, en patentes, diseños industriales y marcas comerciales en múltiples jurisdicciones de todo el mundo.
• Sólidas habilidades analíticas y la confianza para establecer prioridades, ejercer un juicio independiente sólido y asumir la responsabilidad de tu trabajo.
• La capacidad de interpretar, analizar y comunicar claramente leyes y regulaciones complejas de PI a una variedad de audiencias.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés.
• Dominio de Microsoft Office, particularmente Word y Excel.
• Un estilo de trabajo altamente organizado y automotivado con un historial de cumplimiento constante de los plazos.
• Puntos extra por: Experiencia directa con el software AQX de Anaqua.

Beneficios y ventajas:

• Modelo de trabajo híbrido o totalmente remoto.
• Seguro médico, dental, de visión, de vida y para mascotas.
• Plan 401(k) con aportación de la empresa.
• Ambiente de trabajo informal y divertido.
• 3 semanas de vacaciones.
• 8 días festivos de la empresa, más 2 días festivos flexibles.

Anaqua, Inc. es un proveedor líder de soluciones y servicios tecnológicos integrados de gestión de propiedad intelectual (PI). La plataforma AQX de Anaqua combina flujos de trabajo de mejores prácticas con análisis de big data y servicios habilitados por tecnología para crear un entorno inteligente diseñado para informar la estrategia de PI, permitir la toma de decisiones de PI y optimizar las operaciones de PI. Actualmente, casi la mitad de los principales presentadores de patentes de EE. UU. y marcas globales, así como un número creciente de bufetes de abogados en todo el mundo, utilizan las soluciones de Anaqua. Más de un millón de ejecutivos de PI, abogados, paralegales, administradores e innovadores en empresas grandes y medianas utilizan la plataforma para sus necesidades de gestión de PI. Las operaciones globales de la empresa tienen su sede en Boston, con oficinas en EE. UU., Europa, Asia y Australia. Para obtener información adicional, visite anaqua.com o LinkedIn.

Anaqua es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades/acción afirmativa para veteranos y personas con discapacidades, y todos los solicitantes calificados son considerados para empleo sin distinción de estado de veterano, raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad física o mental, embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas, estado civil, apariencia personal, afiliación política, orientación sexual, identidad de género, responsabilidades familiares, información genética, cónyuges de veteranos protegidos o cualquier otra característica o estado protegido por la ley aplicable.

Si requiere una adaptación razonable para completar el proceso de solicitud debido a una discapacidad, comuníquese con Lindsay Fegan, Directora de Recursos Humanos, en . Trabajaremos con usted para identificar y proporcionar las adaptaciones apropiadas que no supongan una carga excesiva para la empresa.

Como contratista federal, Anaqua también mantiene programas de acción afirmativa para implementar nuestra política de igualdad de oportunidades de empleo para personas con discapacidades y veteranos protegidos. Los empleados o solicitantes que deseen revisar la parte narrativa completa del programa de acción afirmativa de Anaqua para personas con discapacidades y/o veteranos protegidos pueden programar una cita para hacerlo contactando a la Directora de Recursos Humanos, Lindsay Fegan, durante el horario comercial normal.

Es ilegal en Massachusetts exigir o administrar una prueba de polígrafo como condición de empleo o empleo continuo. Un empleador que viole esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil.

Enlaces adicionales:

Conozca sus derechos (póster)

Derechos del empleado

El paquete total de recompensas para este puesto se espera que incluya un salario anual entre $50,000 y $65,000, determinado en función de factores como la experiencia relevante, las habilidades y las calificaciones. La compensación adicional puede incluir un paquete integral de beneficios.

Publicado originalmente en Himalayas